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Controleur production

ALSTOM Grid

ALSTOM Grid

Quebec City, QC, Canada
Posted on Wednesday, May 29, 2024

Ouvrant la voie de la transition énergétique, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui constituent des fondations durables pour l’avenir du transport. Son portefeuille de produits comprend notamment des trains à grande vitesse, des métros, le monorail, des tramways et des bus électriques ainsi que des systèmes intégrés, des services sur mesure, de l’infrastructure, des solutions de signalisation et des solutions de mobilité numériques. Alstom compte 150 000 véhicules en service commercial à travers le monde. Avec l’intégration de Bombardier Transport le 29 janvier 2021, le chiffre d’affaires proforma combiné du Groupe élargi atteint 14 milliards d’euros pour la période de 12 mois close le 31 mars 2021. Basé en France, Alstom est désormais présent dans 70 pays et emploie 70 000 personnes dans le monde. Son siège social de la région des Amériques est à St-Bruno au Québec. Au Canada, Alstom compte plus de 4 300 employés, dont 1 800 au Québec. www.alstom.com

Depuis près de 50 ans le site de La Pocatière, usine historique héritage de Bombardier Transport, est un acteur majeur de l'économie québécoise. L’usine produit des véhicules sur rails pour le transport de passagers et constitue un centre d'excellence en fabrication de matériel roulant en acier inoxydable.

Au sein de la marguerite d’EPU, le Contrôleur de Production ordonnance et contrôle les opérations quotidiennes sur la ligne de production, afin qu'elles soient réalisées à temps conformément à la cédule maitresse de production. Il s’agit d’une fonction support clé pour la production.

ORGANISATION

Rattachement organisationnel : Département de la chaîne d'approvisionnement

Relève directement de : Coordinateur livraison chaine, au sein du département logistique.

RESEAU :

Interne

  • Production
  • Planification industrielle
  • Industrialisation
  • Chaine d’approvisionnement : Project Supply Chain Leader (PrSCL), Approvisionneurs.
  • Qualité
  • Logistique (responsable magasin & transport interne)

Externe

  • Fournisseurs ou prestataires logistiques en cas d'appel JIT (Juste à temps)

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Le Contrôleur de Production a la charge du lancement, de la coordination et du contrôle de l'avancement des Ordres de Fabrication selon la cédule.
  • Pour Composant, le Contrôleur de Production a la charge de la planification des Ordres de fabrications selon la cédule
  • Le Contrôleur de Production fait le lien entre la planification industrielle, PrSCL (Project Supply Chain Leader), la logistique et la fabrication pour assurer l'exécution des opérations dans les délais.
  • Sur une base hebdomadaire, fournir un retour au planning pour mettre à jour le MPS, concernant l’avancement et les contraintes opérationnelles
  • Au quotidien, assurer la coordination entre la logistique, les approvisionnements et la qualité pour permettre à l'équipe production de respecter la cédule.
  • Définir et mettre en œuvre des plans d'actions pour régler les dysfonctionnements de livraisons des composants aux lignes de production.
  • Assurer un flux continu de pièces vers la ligne de production
  • Vérifier l'état de préparation des ordres planifiés pour garantir que les ordres de fabrication peuvent être lancés à temps et analyser les messages d'exception du MRP (Material Requirements Planning).
  • Convertir les ordres planifiés en ordre de fabrications et les lancer à temps en production selon la cédule et l’avancement réel.
  • Suivre quotidiennement l'avancement des Ordres de fabrication à travers des échanges étroits avec les membres de la marguerite d’EPU (Unité de Production Élémentaire).
  • S'assurer que les priorités se déroulent telles que planifiées dans la cédule et soient clairement affichées et mises à jour au niveau de l'atelier (gestion visuelle).
  • Contribuer à la vérification de l'exactitude des données liées à la nomenclature et aux gammes en collaboration avec les méthodes.
  • Alerter l'équipe de planification et le responsable de la chaîne d'approvisionnement sur les problèmes impactant l'exécution de la cédule (pièces manquantes, problèmes de qualité, arrêt de production, données techniques).
  • Fournir une visibilité à l'équipe logistique sur les priorités d'alimentation de la ligne afin de sécuriser la production.
  • Participer/représenter le département « Chaine d’Approvisionnement » sur la ligne de production au cours des réunions 5 minutes
  • Lorsqu’applicable, suivre les opérations sous-traitées et assurer leur exécution dans les délais en collaboration avec la logistique & la production
  • Contribuer à minimiser le temps de traitement des produits et à maintenir un WIP (Travaux En Cours) optimal
  • Respecter les règles EHS (Environnement, Hygiène & Sécurité) et impliquer dans les Visites d'Observation de Sécurité.
  • Mesures de performance : lancement des ordres de travail dans les temps.

PRINCIPALES COMPÉTENCES REQUISES

Formations : Diplôme de formation de technicien (Génie Industriel, Logistique, Supply Chain)

Experience:

Obligatoire:

  • Expérience en planification/ordonnancement de production ou en chaîne d'approvisionnement opérationnelle avec utilisation pertinente de ERP (idéalement SAP) dans un environnement de fabrication.

Souhaitable:

  • Connaissance de la planification industrielle, de la logistique, de la gestion des stocks et de la planification des matériaux

Compétences techniques :

  • Bonne connaissance des outils MRP et d’ordonnancement de Production.
  • Bonne connaissance d'Excel
  • Bon niveau d'analyse des données et de rapports
  • Bases des outils “Lean Manufacturing”

Compétences Comportementales :

  • Bonnes communication et capacité à travailler en équipes
  • Innovant, pro-actif et positif
  • Orienté client et objectifs
  • Sentiment d'urgence
  • Autonome

Alstom est une entreprise leader dans le secteur de la mobilité, qui résout les grands défis de la mobilité de demain. C'est pour cela que nous valorisons les personnes curieuses et innovantes qui sont passionnées par l’idée de travailler ensemble afin de réinventer la mobilité, de la rendre plus intelligente et plus durable. Jour après jour, nous construisons une culture agile, inclusive et responsable. Nos équipes, venant d’horizons différents, se voient offrir des opportunités d'apprendre, de se développer et de construire leur carrière en évoluant sur différentes fonctions et sites géographiques. Êtes-vous prêt à rejoindre une véritable communauté internationale pour une aventure stimulante et impactante ?

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Alstom garantit l'égalité des chances et s'engage en tant qu’employeur à créer un environnement de travail inclusif où tous sont encouragés à atteindre leur plein potentiel, et où les différences individuelles sont valorisées et respectées. Tous les candidats qualifiés sont considérés dans nos processus de recrutement sans tenir compte de l’origine, de la couleur de peau, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge, de la nationalité, de la nature du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi locale.

Le 29 janvier 2021, Alstom a finalisé l'acquisition de Bombardier Transport. Il s'agit d'un poste d'entité juridique de Bombardier Transport - les postes chez les entreprises de Bombardier Transport sont tous membres du groupe Alstom.